Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Работа и вакансии в Турции в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Устраиваясь на работу в стране с официальным разрешением местных властей, вы попадаете под защиту всех трудовых норм Турции. Если же решите работать нелегально – всё наоборот: во взаимоотношениях с работодателем у вас нет никаких прав.
Востребованные специальности и вакансии
Если посмотреть вакансии, предлагаемые на сайтах работы, то можно выделить три категории наиболее востребованных в Турции специалистов.
- Высокая квалификация: преподаватели (русского и английского языка, точных наук), инженеры, программисты, системные администраторы, врачи, дизайнеры, архитекторы.
- Узкая специализация: строители, сварщики, монтажники, электрики, токари, операторы оборудования, проектировщики и сборщики мебели, мастера маникюра, парикмахеры, медсёстры, массажисты и физиотерапевты.
- Без специальных знаний: аниматоры, официанты, няни и сиделки, горничные, администраторы, уборщицы, продавцы, модели и танцовщицы.
Наиболее востребованы специалисты сферы обслуживания, туризма и строительства.
Востребованные специальности и вакансии
Изучая предложения о работе на сайтах, можно выделить три категории наиболее востребованных профессий в Турции
- Высококвалифицированные специалисты: преподаватели (русский, английский языки, изобразительное искусство), инженеры, программисты, системные администраторы, врачи, дизайнеры и архитекторы.
- Высокоспециализированные: строители, сварщики, монтажники, электрики, токари, операторы станков, дизайнеры и сборщики мебели, маникюрши, парикмахеры, медсестры, массажисты и физиотерапевты.
- Без специальной квалификации: артисты эстрады, официанты, няни и сиделки, горничные, администраторы, уборщицы, продавцы, модели и танцовщицы.
Наибольшим спросом пользуются профессии в сфере обслуживания, туризма и строительства.
Особенности работы в Турции
Иностранный гражданин может устроиться на постоянную или временную должность. За прошлый год на территории страны был зарегистрирован почти миллион жителей России, которые работали в Турции в таких областях, как туризм, промышленность, торговля.
Одной из популярных сфер, в которых предлагается временное трудоустройство, является туризм. Особенно востребованы аниматоры, обслуживающий персонал, горничные. Это места, получить которые есть шанс практически у каждого. К кандидатам предъявляются минимальные требования:
В некоторых случаях не требуется даже знание турецкого языка.
Среди сезонной занятости также популярны вакансии моделей, танцовщиц, преподавателей английского языка на лето.
Если говорить о прочих вакансиях, то уровень сложности зависит от конкретной должности. Чем ответственнее, сложнее и прибыльнее должность, тем выше требования к соискателям.
Турецкие работодатели более охотно отдают рабочие места женщинам, чем мужчинам. Вообще, женщин на трудовом рынке страны не хватает, поэтому представительницы прекрасного пола всегда могут устроиться сезонно официанткой, горничной или на постоянное место няней, сиделкой, медсестрой, швеёй, парикмахером.
Мужчин охотно берут на вакансии строителей, проектировщиков, инженеров. Также всегда есть спрос на высококвалифицированных специалистов: работников сферы IT, врачей, преподавателей и пр.
Как найти работу в Турции гражданину РФ
Если знать турецкий язык, то можно воспользоваться местными газетами, обратиться в агентство по найму. Полезно обзавестись знакомствами с турками. Вполне вероятно, что кто-то из них даст хорошую рекомендацию. Кроме этого всегда есть возможность обратиться в местную службу занятости. Работа в Турции для русских в 2022 году практически ничем не отличается от поиска работодателя в 2021.
Легче всего найти работу в Турции для русских в тех городах, где живут соотечественники и часто бывают туристы из России, Белоруссии и Украины. Например, для переезда можно рассмотреть Анталью и более демократичный по ценам Мерсин. Русскоязычные продавцы нужны в ювелирных магазинах, в компаниях, занимающихся торговлей одеждой, сувенирами, обувью и т.п.
Молодым фрилансерам устроиться на новом намного проще и быстрее. Они могут работать удаленно в любой точке страны, где есть хороший интернет и сотовая связь. Для легализации оформляется ИП.
Как получить ВНЖ Турции
Одним из условий оформления ВНЖ является покупка недвижимости на сумму от 50 000 долларов. Следует помнить, что оформление ВНЖ не дает автоматическое право на легальную трудовую деятельность. Разрешение на работу получают дополнительно. Натурализация возможна после 5 лет проживания в республике.
Выдача икамета полностью зависит от турецких чиновников. Система довольно непрозрачна. Туристы из России могут жить в республике не больше 60 дней. Бессрочный ВНЖ выдают только тем, кто прожил в стране 8 лет минимум, за исключением беженцев.
Студенческий икамет выдается на все время обучения. Семейный икамет дается сейчас сроком на 2 года. На льготных условиях могут получить ВНЖ инвесторы, кто готов потратить на турецкую экономику от 500 000 долларов или открыть компанию, которая обеспечит рабочими местами более 50 человек.
Востребованные специальности и вакансии
Самая популярная работа в Турции для русских – это вакансии сезонного характера. В туристический сектор постоянно требуются гиды, официанты, танцоры и прочий обслуживающий персонал со знанием английского языка, где не требуются специальные навыки.
Примечательно, что востребованы и русскоязычные сотрудники, ведь республику в летний сезон часто посещают белорусы, украинцы и русские. К тому же в Стамбуле и Антальи довольно сильна русская диаспора, члены которой предпочитают покупать товары в магазинах и ходить в рестораны, где персонал говорит на их родном наречии.
Строительство в Турции относилось к активно развивающемуся сектору экономики. На фоне инфляции прошли массовые сокращения, поэтому на данный момент в этой сфере работа в Турции для русских мужчин вакансии закрыты. Туристическое направление пока тоже переживает не лучшие времена.
Работу в Турции для русских женщин найти намного проще. Они могут работать моделями, нянями, сиделками, официантками и парикмахерами. Следует помнить, что без знания местного языка поиск сильно сужается, а зарплата падает. Исключение – программисты, сотрудники отелей и ресторанов, нацеленных на обслуживание туристов. Им достаточно хорошо знать английский язык.
Какие в Турции зарплаты
С 1 января 2019 года минимальная зарплата в Турции повысилась по сравнению с 2019 годом на 26 % и равна сейчас 2020 лир (385 долларов). Это та сумма, которую работники получают после вычета всех налоговых сборов. Себестоимость сотрудника для работодателя сегодня составляет 2 558,40 лиры (488 долларов).
Необходимо отметить, что обязательной частью любой зарплаты в Турции является начисляемая правительством помощь, представляющая собой возврат НДС. Раньше работники собирали чеки и сдавали их для обналичивания в конце года, сейчас начисление осуществляется автоматически.
Согласно статистическим данным, ежемесячная средняя зарплата в Турции в 2019 году до вычета фискальных сборов достигла отметки 6 282 лиры (1200 долларов). После удержания всех налогов работник получает чистыми в среднем 4 450 лир (850 долларов).
Значения данного показателя в разных городах Турецкой Республики:
- Эскишехир – ₺ 3 456,22 ($ 661).
- Измир – ₺ 3 910,78 ($ 748,16).
- Бурса – ₺ 4 409 ($ 843,5).
- Анкара – ₺ 4 946, 5 ($ 946,3).
- Стамбул – ₺ 6 900 ($ 1 320).
Веронику отправили в Кемер, а её одногруппниц – в другие города. Район, в котором работала девушка, считается самым зелёным на Анталийском побережье.
«Мы жили в общежитии, по‑турецки – ложман. У нас были разные этажи для парней и девушек, а в других городах даже расселяли в разные здания. В каждой комнате два–четыре человека. Из мебели – шкафы, тумбочки, кровати, холодильник. Душ и туалет на комнату».
Кстати, горячая вода в Турции греется в бочках на крыше. Если не успел сходить в душ с горячей водой, моешься холодной.
Во время акклиматизации у Вероники поднялась температура, и ей пришлось воспользоваться страховкой.
«Сотрудник компании отвёз в больницу, где меня осмотрел русскоговорящий доктор и назначил лечение. Сначала нужно заплатить, но потом всё возвращается на счёт. Если собрать все чеки, то вернут деньги и за лекарства».
Зарплата трансферного гида в компании, где работала Вероника, формировалась из нескольких частей. Есть оклад (500 долларов) и накатка: за одну программу «аэропорт–отель–аэропорт» гид получал несколько долларов – в зависимости от того, в каком районе работал.
«За одну программу из Кемера – 3 доллара. Есть ещё бакшиш – в переводе с турецкого чаевые. Там принято благодарить водителей за поездку. Некоторые делились чаевыми с нами».
Были и дополнительные вознаграждения. За остановку около магазина партнёра компании гиды получали процент с покупок туристов и кофе с бутербродом, а водитель – один доллар. Был ещё бонус за выход людей на встречу с отельным гидом. Помимо информирования он продаёт экскурсии, поэтому компании важно, чтобы туристы встретились с ним.
«Если 85 % туристов после встречи со мной приходили к отельному гиду, то я получала 50 долларов. В среднем зарплата выходила 700–750 долларов в месяц».
За неявку на программу, за отсутствие элемента формы, за распущенные волосы – штраф.
«Был и комендантский час: выйдешь после 23:00 из общежития – штраф. Впрочем, одному ходить ночью небезопасно, особенно девушке. Кстати, если туристы опоздают на рейс, то вся ответственность на трансферном гиде, и убытки будут возмещены из его зарплаты. Вот почему так важно ночью не проспать».
Какие в Турции зарплаты
С 1 января 2019 года минимальная заработная плата в Турции увеличилась на 26% по сравнению с 2019 годом и теперь составляет 2 020 лир ($385). Это сумма, которую получают сотрудники после вычета всех налоговых платежей. Стоимость работника для работодателя теперь составляет 2 558,40 лир ($488).
Следует отметить, что обязательным элементом каждой заработной платы в Турции является помощь, предоставляемая государством, а именно возврат НДС. Если раньше сотрудники собирали чеки и сдавали их в конце года, то теперь начисление происходит автоматически.
Согласно статистике, среднемесячная заработная плата в Турции в 2019 году до вычета фискальных сборов достигла 6 282 лир (1 200 долларов США). После вычета всех налогов работник получает среднюю чистую зарплату в размере 4 450 лир ($850).
Значения этого показателя в разных городах Турецкой Республики:
- Эскишехир — ₺ 3 456,22 ($661).
- Измир — ₺ 3 910,78 ($748,16).
- Бурса — ₺ 4,409 ($843.5).
- Анкара — ₺ 4 946,5 (US$946,3).
- Стамбул — ₺ 6 900 (1 320 долларов США).
Легализация работы в Турции
Для легальной работы на территории Турецкой Республики обязательно получение рабочей визы. С ней вы сможете легально подтвердить свой статус в стране, если планируете работать больше 60 дней. Для ее получения, первое что необходимо сделать — получить разрешение на работу. Что это разрешение на работу, как его получить в 2023 году и какие нужны документы?
Оно бывает трех видов:
- Временное. Это разрешение на работу выдается иностранцам при обращении в первый раз. Выдается на срок в 1 год. По истечении года его можно продлить на 3 года, при этом не допускается смена работы. По прошествии 3 лет его можно будет продлить еще раз, при этом допускается смена места работы, но не специальность.
- Постоянное. Выдается иностранным гражданам, проработавшим в Турции не меньше 6 лет или прожившим легально 8 лет.
- Третий вид разрешения на работу выдается иностранным гражданам, желающим открыть в стране собственный бизнес и проживающим на территории республики не менее 5 лет. Нужно доказать, что новое дело принесет пользу экономике страны.
Подготовительные курсы и “гидский” турецкий
Всем ребятам, получившим одобрение на собеседовании, предлагалось пройти курсы специальной подготовки (за дополнительную плату). Они включали в себя несколько двухчасовых skype-вебинаров по основным темам — работа, жилье, зарплата, питание и т.д.
Вместе с этим мы выполняли своего рода домашние задания (мальчики рассказывали экскурсии, а девочки учили трансферный текст) и параллельно знакомились друг с другом. В дальнейшем эти занятия сыграли значительную роль, ведь гораздо легче освоиться в новом месте, когда у тебя уже есть знакомые.
На вебинарах мы начали практиковать турецкий язык. За несколько уроков нас обучили основным словам и словосочетаниям, необходимым для общения с водителями. Однако, здесь я схитрил и начал изучение турецкого гораздо раньше всех (за 2 месяца до вылета). Поэтому по приезду в Турцию мало-мальски мог поддержать беседу с местными.
По своей природе я категорически не люблю начальство. У меня мятежный характер, поэтому еще ни разу в жизни мне не удалось наладить дружеские отношения ни с одним руководителем.
Наш региональный шеф, азербайджанец по имени Ренат, не стал исключением. Невысокого роста, со стремительно редеющей залысиной, постоянно озлобленный, словно цепной пес, не внушал у меня ни капли уважения.
Не могу сказать, что мы находились в конфликтных отношениях — я старательно обходил его стороной и старался не косячить, поскольку ненавижу, когда меня отчитывают. Возможно, что его модель поведения, как раз таки и нацелена на то, чтобы сделать гидов покладистыми.
Я часто видел сжимающихся, как-будто пружина под напряжением, ребят, стоявших перед Ренатом, явно получавшим удовольствие от унижения оппонента, смакуя каждое оскорбление, применяя весь известный ему запас ненормативной лексики. Одним словом — неуравновешенный тип, которому не известен другой (более либеральный) подход к рабочему персоналу.
Главнее Рената был только — Салават. Вечно летающий где-то в облаках, живущий как-будто бы в совершенно ином мире, бакинец, наделенный абсолютной властью над смертными гидами. В отличии от первого, он никогда ни с кем не ругался и ни на кого не кричал. Если честно, то он вообще ни с кем не разговаривал и даже не здоровался. Протяни ему руку и он тебя проигнорирует. Вполне справедливо возникало неприятное чувство — как будто твое начальство тебя и за человека не считает.
Трудовое законодательство: отпуска и праздники
По турецкому законодательству рабочая неделя составляет 45 часов, то есть по 9 часов в день. По факту, не все компании придерживаются этого и многие работают 40-часовую рабочую неделю. Но есть и компании, в которых работают до 72 часов в неделю. Отпуск положен только после одного года работы и составляет 14 рабочих дней, то есть почти 3 недели. Зарплата выплачивается 1 раз в месяц. Выходных и праздничных дней довольно много, но если праздник приходится на выходной день, то смежные рабочие дни остаются рабочими. Так, в 2021 году в Турции 12 рабочих дней оказались выходными из-за праздников. Есть еще предпраздничные дни, когда рабочий день сокращается вдвое, таких сокращенных рабочих дней в 2021 году 3 штуки. Для сравнения, в России в 2021 году 14 рабочих дней оказались выходными.
Итого, для сравнения, благодаря праздникам:
-
в Турции в 2021 на 13.5 рабочих дней меньше;
-
в России в 2021 на 14 рабочих дней меньше.
Праздники в Турции выглядят как настоящие праздники: на дома вывешиваются флаги, города украшаются маленькими флажками, могут ездить музыкальные колонны автобусов и машин по городу.
Вот сравнение цен на популярные машины в России и в Турции по состоянию на начало 2021 года. В России я не хотел ездить на “Логане”, а тут и мечтать не смею о такой роскоши. Авто с двигателем больше 1.6 литров отличаются в цене еще больше, до 500%. Причина такой разницы — большие налоги, входящие в стоимость авто.
|
Машина |
в России |
в Турции |
||
|
Двигатель |
Цена |
Двигатель |
Цена |
|
|
Renault Sandero |
1,6 82лс |
790,000 ₽ |
1.0 65лс |
1,440,000 ₽ |
|
Renault Logan |
1,6 82лс |
770,000 ₽ |
1.0 65лс |
1,620,000 ₽ |
|
Renault Sandero Stepway |
1,6 82лс |
880,000 ₽ |
1.0 90лс |
1,765,000 ₽ |
|
Renault Duster |
1,6 114лс |
1,020,000 ₽ |
1.0 90лс |
1,810,000 ₽ |
|
Renault Captur |
1,6 114лс |
1,250,000 ₽ |
1.0 90лс |
2,670,000 ₽ |
|
Kia Picanto |
1.0 67лс |
830,000 ₽ |
1.0 67лс |
1,420,000 ₽ |
|
Kia Rio |
1.4 100лс |
890,000 ₽ |
1.4 100лс |
1,710,000 ₽ |
|
Kia Sportage |
2.0 150лс |
1,795,000 ₽ |
1.6 132лс |
3,400,000 ₽ |
На улицах очень много бездомных собак (по моей шкале измерения количества собак). В основном, это очень большие собаки. Они могут спать прямо на коврике при входе в магазин, гостиницу, дежурить у мясного магазина, иногда приходится их перешагивать чтобы пройти в магазин. Бывает, что 2-3 собаки могут пристроиться к нашей прогулке и провожать нас достаточно продолжительное время. Партия молодежного движения делает для этих собак общественные уличные будки, местные жители кормят собак остатками еды. Как правило, лают и проявляют агрессию эти собаки только на машины, но все равно не очень приятно гулять среди такой потенциальной опасности, даже если они мило спят на солнышке. Как я понял, муниципалитет пытается с этим как-то бороться стерилизацией, почти все собаки промаркированы специальными бирками на ушах, но, видимо, пока еще этого недостаточно.
Для справки, наезд на собаку считается ДТП, водитель обязан вызвать полицию, оформить документы и оплатить штраф за наезд на собаку.